员工受伤问题
更新时间:2010-07-24 20:04:55
问题描述:
律师你好!我家是地方性的一个小型楼板预制厂,去年家里雇佣了两名司机,但在年后其中有一名临时离去,造成人员调动问题,在不久来了一名司机但他并没有驾驶证,并有开车翻车前科,我方急于用人就口头上答应让他先开着,但并没有写任何书面协议。可就在几天后,他出了车祸。当驾驶的车出现故障时当事人急于脱险,可由于技术不佳造成当场身体被车所压。事出之后我方立即把他送往市医院,并承担着一切费用 。到目前为止已花费七万左右,现当事人已安全出院两个月正在恢复当中,恢复状况佳!我想知道这种情况属不属与工伤,我方是不是要给予工伤赔偿?这样的请况我方需要负多大法律责任,请律师从各角度给予分析!谢谢!
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