产假期间公司是否需要发放工资

更新时间:2010-07-15 15:46:25
问题描述:
我是2009年11月5日进入公司,公司直到今天(2010年7月11日)未与我签定劳动合同,公司从2009年12月起有帮我买社保及生育保险(但公司未安我实际工资购买社保只是按2000元购买的),我现怀孕7个多月,现在我准备8月中申请休产假,公司说产假期产工资由社保局支付,公司不支付产假期间工资,公司不支付我产假期产的工资的做法违法吗?别根据《劳动法》规定未签订劳动合同这期间我可以要求公司支付我双倍工资吗?我要主张我以上权利我应该如何走法津途径,我要准备些什么证据材料。期待各位律师的答复,十分感谢!
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 陈贤良律师
    服务地区:广东-广州
    可以要求公司支付双倍工资,具体咨询电话联系我。
    2010.07.15 15:46:25
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