公司不签合同,不交保险,辞掉员工怎么办?

更新时间:2010-06-18 22:01:03
问题描述:
我在本公司已上班八个月,至今公司不签合同,不交保险。 部门领导突然辞掉我,说我不适合在公司干,所以想咨询一下
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    单位的行为违法
    你可以要求双倍工资
    你可以要求一个月的经济补偿金
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    你可以要求补缴保险或者现金补偿
    建议你申请劳动仲裁
    如果需要帮助的话可以电话联系我
    如果满意请采纳
    2010.06.18 21:31:22
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  • 包庆华律师
    服务地区:北京-北京
    有权要求公司支付7个月双倍工资差额及赔偿相当一个月工资的解除合同替代通知金,未上保险可要求补缴,如属农村户籍有权要求单位就保险和失业部分给予经济赔偿。
    2010.06.18 20:10:00
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  • 刘武传律师
    服务地区:北京-北京
    未签合同应该双倍支付工资、辞退员工需要有合理的理由,而且一般提前30天,可以提起劳动仲裁主张权益。
    2010.06.18 22:01:03
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私人企业不签合同不交保险怎么办?
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