公司被收购了是否可以要求买断工龄

更新时间：2010-06-09 16:56:14

问题描述：

我是1991年参加工作的，刚上班2个月就受伤了，鉴定为9级工伤。如果我不想到新公司去的话我是否可以要求买断工龄？是否可以按照重庆市工伤保险实施暂行办法的规定和劳动合同法的第四十七条的经济补偿标准要求现在的公司给予我经济补偿？谢谢回复。

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杭州国晖律师
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如果跟公司协商解除劳动合同，可以享受相应的经济补偿金。同时公司应该支付你一次性伤残就业补助金和医疗补助金。如满意，请采纳。

2010.06.09 16:56:14

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