公司逼我写下辞职信后怎样维护自己的权益
更新时间：2010-05-23 06:40:09
问题描述：
我在一家外企任区域公关主任工作五年了，现区域经理换了后公司调整，以前都是我自己每天安排工作内容，拜访客户，以完成任务处理危机为工作目标。现要求我每天写外出计划回来后写汇报，我都照办了。前天突然公司保安部来人将我带到保安室，说派人调查我没有在计划的时间到达计划的地点，我进行了解释，因为对外的工作有很多方法，是以解决问题为目的的，并非必须到办公室解决。他们就逼迫我提供联系人的手机号码打出我的电话清单，我拒绝了，他们就一再强调我是公司员工必须配合调查，我在极度愤怒下就说我吧做你公司员工了，我不再配合，他们就让我马上写辞职信，我在保安室写下辞职信才得以离开。等我回到我办公室，人事部就已经拿着离职单来找我签字并带了个人让我马上交接，我才明白他们就是用这种方式逼我自己走人，不愿赔付。现我没有办交接和离职手续，人事部还威胁我不马上办交接就不给我结算工资，我还没有办法维护自己的权益呢？谢谢。
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
