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用人单位终止劳动合同的问题
更新时间：2010-05-16 15:36:12
问题描述：
我在单位于今年九月份工作满九年，工作期间基本没有违反单位的规章制度，假如用人单位于九月份与我终止合同，请问我能得到什么赔偿
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
张伟国律师
服务地区：江苏-苏州
189-1402-1152
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如合同到期终止，则可要求支付经济补偿金，从08年起满一年一月。
2010.05.16 15:36:12
点赞
余联刚律师
服务地区：江苏-南京
139-0519-2708
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单位应支付经济补偿金，从2008年后的工龄计算。
2010.05.15 07:45:31
点赞
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