培训费的问题

更新时间:2010-03-26 17:04:22
问题描述:
公司培训新员工应不应该受培训费
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  • 刘洪利律师
    服务地区:山东-东营 131-5647-6768
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    依据双方之间签订的劳动合同、公司告知的规章制度确定。无约定及规定时,应视为免费培训。
    2010.03.26 17:04:22
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劳动者违反服务期约定的,应按约定向用人单位支付违约金,违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分
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公司无辜裁员,应不应该扣培训费
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关于培训费问题
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关于培训费的问题
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原单位和香港公司约定我的服务期限是五年,我想和原单位解除劳动合同,这合法吗?
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