员工下班后意外死亡，公司需要支付补赏给家属吗？

更新时间：2010-03-19 11:22:25

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周炳星律师
服务地区：广东-广州

如果是下班途中,算工伤.
否则公司可不给予补偿.

2010.03.18 14:47:27

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李修蛟律师
服务地区：广东-广州

在广东地区，根据《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》第十条之规定，职工（含离退休人员）因病或非因工负伤死亡，发给丧葬补助费、供养直系亲属一次性救济金（或供养直系亲属生活补助费）、一次性抚恤金。丧葬补助费的标准：3个月工资；供养直系亲属一次性救济金标准：6个月工资；一次性抚恤金标准：在职职工6个月工资；离退休人员3个月工资。即在职职工非因工死亡，可享受15个月工资的各项补偿。

2010.03.19 00:09:06

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吴卓凡律师
服务地区：湖南-长沙

视是否为下班时间和下班回家必经途径。如果不是，职工非因工死亡的，支付丧葬补助费以及供养直系亲属生活补助费的政策仍然执行。参见1953年1月2日，原政务院修正公布的《中华人民共和国劳动保险条例》，此后劳动部分布的《中华人民共和国实施细则修正草案》。

2010.03.19 11:22:25

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