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企业员工下班时间因车祸死亡,公司应承担责任吗?
更新时间:2010-12-31 18:09:05
问题描述:
我公司一员工下班后因私事回家途中车祸死亡(在公司住),交通部门鉴定为无驾照,摩托车没有年审,死者付全责,属不属工伤,我公司应承担责任吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李建成律师
服务地区:北京-北京
您好,工伤保险条例规定:
第十四条 (六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;应当认定为工伤
第十六条 职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:
(一)因犯罪或者违反治安管理伤亡的;
(二)醉酒导致伤亡的;
(三)自残或者自杀的。
您公司的员工虽然违反交通法规,但是还是算作工伤,应当承担一定责任。
谢谢咨询!
2010.12.31 11:08:55
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平台特邀律师
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已帮助
226156
人 · 响应时间
平均3分钟内
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你好!只要是下班途中与机动车发生交通事故,导致伤亡的,就属于工伤。这是目前的规定,新的《工伤保险条例》明天就实施了。
2010.12.31 11:30:47
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张静律师
服务地区:江苏-常州
算工伤的
2010.12.31 11:56:16
点赞
梁宇杰律师
服务地区:广西-柳州
属于工伤,可以马上申请工伤认定.
职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
2010.12.31 18:09:05
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