怀孕女职工面对领导的刁难如何维护自己的权益

更新时间:2010-03-15 17:37:51
问题描述:
我是公司的一名女职员,在公司从事销售业务工作,现在怀孕5个多月了,怀孕前几个月时,公司老总就故意安排很多的业务让我出去跑,根本是身体支撑不了的,年后调到内勤,老总又是安排超额的工作量和超过工作内容范围的事情,完不成就故意批评指责,羞辱。以此来逼迫我主动离职。我应该怎么样维护我的权益
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 纪舸律师
    服务地区:安徽-合肥
    一定不要辞职,你还可以投诉他,坚持到生产,法律法律对你很有利。
    2010.03.15 17:37:51
    点赞
  • 程东林律师
    服务地区:安徽-合肥
    向劳动监察大队投诉处理。要求保障怀孕员工的权益。
    2010.03.15 17:27:17
    点赞
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