我把腰扭伤了,经诊断是急性腰椎间盘突出,公司让我养伤,没用给我报上工伤,我应该怎么处理?

更新时间:2009-12-28 21:30:05
问题描述:
11月26日中午11点多,我从1米深的箱子里拿试验的油缸(约有40斤)是从箱子底部拿,拿上来的时候腰好像扭到了或是抻到了,没有怎么注意。吃完中午饭,感到腰部发痛,有点像针扎的那么痛。然后找到了我们公司管理安全生产的人员请示,是否算工伤,他说先去看病。又跟主管和经理打了招呼回家看病。结果是转天上午看的病,诊断结果是急性腰椎间盘突出,需要治疗休养。可是电话中公司说报不上去,就按工伤待遇走。我担心以后让我干几年就开掉我,我没有工伤保证怎么办?请问我现在应该怎么做?
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  • 谢劲松律师
    服务地区:天津-天津
    根据《天津市工伤保险条例》第十四条 用人单位未按规定提出工伤认定申请的, 工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,并提交第十三条规定的证明材料。
    提供的内容为:(一)工伤认定申请表;

      (二)劳动合同或者劳动关系有效证明;

      (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明;

      (四)职工本人身份证明;

      (五)其他相关证明材料
    2009.12.28 21:10:58
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    咨询我
    属于工伤
    2009.12.28 21:30:05
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工伤:急性腰扭伤、腰椎间盘突出
工伤赔偿程序及赔偿项目: 工伤首先要申请工伤认定,认定为工伤后申请劳动能力鉴定确定伤残等级、停工留薪期以及是否需要护理等,具体赔偿项目有一次性伤残补助金、一次
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