有关经济补偿金

更新时间:2009-01-02 23:29:22
问题描述:
我去年于用人单位签一年合同(实际工作5年,之前单位一直未与我签定合同),08年12月29单位提出不继续与我签09年的合同,如今合同自动终止,单位提出补偿一个月的工资。我没有接受,请问各位律师;不知单位这种补偿是否合理?我可以提供事实在单位工作五年的证据。
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 张学伟律师
    服务地区:江苏-徐州
    应支付5个月工资的经济补偿。拖欠社保费用的,单位需补交。
    2009.01.02 21:09:17
    点赞
  • 仇敏律师
    服务地区:广东-广州
    08年合同到期,单位补偿1个月工资合法。
    2009.01.02 23:29:22
    点赞
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