职工补偿费用

更新时间:2008-12-17 22:56:31
问题描述:
我单位有协解3500元/年,文件上说3500元含一切费用,但没有具体说明含哪些费用。我是一个有九级工伤的职工(南京市),是1990年得的工伤,当时没有办工伤鉴定书,2007年才补办到鉴定书,但我没有得到任何赔偿。我想问的是:我能否在这次协解中向单位要求工伤这部分的补偿?如果可以,具体能补偿多少费用?
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2位律师解答
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  • 李彬律师
    服务地区:江苏-苏州
    你可以索要到工伤赔偿。主要包括一次性医疗补助费、一次性伤残补助费和一次性就业补助费。另外还可以索要到违法解除合同的双倍工资。
    2008.12.17 22:16:37
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  • 孔德忠律师
    服务地区:江苏-无锡
    似乎时效已过,只怕单位不再认账,到时候申请劳动仲裁的话,不会支持。
    2008.12.17 22:56:31
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请问捅人2刀,需要补偿多少钱呀,属于轻伤,含治疗费
已经涉嫌故意伤害罪,要赔偿医药费、误工费、护理费、营养费、住院伙食补助费、交通费,如果构成残疾还应该赔偿残疾赔偿金和精神损害抚慰金。建议协商接解决,争取刑事责任
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农民工伤保险费用计算
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社会保险 2103
赔偿单位职工补偿
是否可以申请经济适用房要到相关的部门去询问
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相关补偿费用
补偿标准由当地政府部门制定方案。
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关于职工补偿
有否签订劳动合同?有的话,就按照劳动合同里面的合同期来确定经济补偿。没有签订劳动合同的话,公司可能需要支付双倍工资。
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企业破产职工能否得到补偿
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公司破产清算 30302
职工补偿标准
你好:按照相关劳动法规之规定,职工在单位工作每满一年发给职工一个月的工资单最多不得超过12个月。
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企业改制工伤职工补偿
企业改制工伤职工补偿
企业改制 10102
请问请假照顾因交通事故受伤的女儿(9岁)21天,但单位没扣工资,能要求赔偿护理费吗?
护理费一般是五十块钱一天,如果是住院还可以要求住宿费:130块钱一天,这都是深圳的标准!还有伙食费一般是三十块钱一天!望采纳!
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职工补偿费用
你比其他人多一次性就业补助金和一次性医疗补助金。
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