试用期被无故辞退

更新时间:2009-05-26 10:37:20
问题描述:
你好,本人主要咨询一下试用期无故被辞退的问题,本人半月前与公司签订劳动合同,约定试用期三个月,在车间实习两星期,现在车间实习期满,车间评语良好,但部门主管无故将我辞退,我与她只十分钟接触时间。她就以个人感受解释辞退原因,据她说有两点,一不细心,二没摆正位置,三无补救,我分析只有一我有错,就是实习报告在电脑里未保存完整。二摆正位置我只能解释我开车上班,三无补救解释为她让我继续去车间实习,我问了一句实习不是结束了吗? 就这些我想不通,就因为这十分钟不到的谈话,我就没有资格了吗 半个月的实习期,工作都不重要吗,车间领导的评语也都不重要
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 姚飞军律师
    服务地区:江西-南昌
    申请劳动仲裁。
    2009.05.26 10:37:20
    点赞
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