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> 不满18可以签订劳动合同吗
不满18可以签订劳动合同吗
更新时间:2022-07-24 01:44:22
找法网官方整理
不满16岁签的合同算数吗
不满18未超民事行为能力范围签的合同有效。16至18周岁依靠自己的收入为主要生活来源的未成年签的合同有效,非完全民事行为能力和限制民事行为能力的未成年签的合同经法定监护人追认有效。
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用工七个月可以补签劳动合同吗
你好,你这个的话是可以直接起诉要求双倍工资的,没必要补签合同的,是有什么特殊需要吗?可以来电咨询
全部10个答案 >
再炸串店,可以不签劳动合同吗
你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
全部1个答案 >
个体户可以与员工签订劳务合同吗?
您好,个体户是可以签订劳务合同的。
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请问分公司可以签订合同吗
你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
全部1个答案 >
请问实习生可以签劳动合同吗?
你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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暑假工没满16岁可以不签劳动合同
你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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厨师可以不签劳动合同吗?
任何职业都应当签定劳动合同
全部4个答案 >
未满十八岁可以签劳动合同的吗?
你好,年满16岁就可以签劳动合同。
全部4个答案 >
我公司可以跟员工签订劳务合同吗?
您好如存在劳务关系可以签订劳务合同
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订订入职后可以不用签劳动合同吗
正常是需要签订劳动合同的
全部3个答案 >
个体户可以不跟员工签劳动合同吗
你好,根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条的规定, 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
全部2个答案 >
可以同员工签订劳务合同吗
不可以。除非该员工已经到达法定退休年龄。否则,即使签订劳务合同,也属于劳动合同。受劳动法约束
全部9个答案 >
未满十八岁可以签物流劳动合同吗?
您好,十六岁以上可以签订劳动合同。
全部5个答案 >
企业不给员工购买社保可以签订劳务合同吗?
您好,建议提起劳动纠纷维权,申请劳动仲裁,让律师介入协助处理
全部4个答案 >
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在火锅店干了暑假工不知道签的是劳动还是劳务合同当时没看清说提前离职扣百分之二十
您好,可以向当地劳动部门反应
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法律分析:如果员工给造成公司经济损失,公司当然有权要求员工赔偿损失,可以从工资中予以扣除。原劳动部《工资支付暂行规定》第十六条规定,因劳动者本人原因给用人单位造
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