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> 贵阳十级伤残赔偿多少钱
贵阳十级伤残赔偿多少钱
更新时间:2022-09-07 10:17:43
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溧阳这边9级伤残可以赔多少钱
江苏都是统一的标准!先看你说的伤残是工伤还是人损!
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六级伤残能赔多少钱请问
6级伤残,可以赔付的费用有:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为16个月的本人工资;保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费;其他费用。
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铜陵十级伤残能赔多少钱
<p> 十级伤残的赔偿费用如下:1、医疗费; </p> <p> 2、一次性伤残补助金,为7个月本人工资; </p> <p> 3、一次性伤残就业补助金; </p> <p> 4、一次性工伤医疗补助金; </p> <p> 5、伙食补助费、护理费、交通费等。 </p>
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请问2级伤残、能赔多少钱啊
二级伤残赔偿标准:需要赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。二级伤残还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。<br/>
全部2个答案 >
2017年九级伤残应该赔多少钱
九级伤残赔偿如下:<br /> 按照当地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均收入标准赔偿四年的伤残赔偿金,(如是城镇户口就按城镇标准,如是农村户口就按农村标准);医药费、住院伙食补助费及护理费等全部应由其赔偿。<br />
全部2个答案 >
2017年9级伤残应赔付多少钱
9级伤残的赔偿费用:一次性伤残补助金为9个月的本人工资;而9级伤残的医疗费、护理费、住院伙食补助费、残疾辅助器具费等则根据该省的标准和劳动者的实际支出来进行计算。
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十级伤残能陪多少钱啊
十级伤残赔偿数额一般是受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年乘百分之十,具体根据受害人丧失劳动能力程度作相应调整。
全部2个答案 >
八级伤残应该赔尝多少钱
你好,需要具体计算
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十级伤残公司应赔多少钱
十级伤残的,保险公司赔偿的标准一般是所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年乘百分之十。十级伤残享受一次性伤残补助金,具体根据受害人丧失劳动能力程度作相应调整。<br>
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十级伤残能陪多少钱
你好,需要具体计算
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四级伤残能赔付多少钱
四级伤残的赔偿标准是一次性伤残补助金为21个月的本人工资;按月支付的伤残津贴为本人工资的75%;如果伤残津贴的实际金额低于当地最低工资标准的,则由工伤保险基金补足差额等。
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八级伤残大概能赔多少钱。
八级工伤能赔偿大概15到25万左右,但是每个地区标准不同,其中的一次性伤残补助金、停工留薪期工资以职工本人工资为标准计算,其中一次性伤残补助金为本人11个月工资;一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、生活护理费以统筹地区上年度社会平均工资为标准计算。<br>
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请问临沂7级伤残能赔多少钱
七级伤残赔偿金为受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入,或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘30%。七级伤残赔偿金包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、其他。<br/>
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徐州十级伤残能赔多少钱
根据《工伤保险条例》第三十七条之规定,如经劳动能力鉴定为10级伤残的,可享受如下工伤待遇: 1.医药费由用人单位全额垫付; 2.停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放; 3.停工留薪期内需要护理的由单位负责; 4.住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放; 5.工伤赔偿: (1)如果继续在单位工作,不辞职的话,根据《工伤保险条例》规定,享受一次性伤残补助金,10级工伤为7个月本人工资。 (2)如果选择辞职不干了的话,在享受一次性伤残补助金的同时,还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体的金额由工伤职工所在地制定,地区不同,赔偿额度也不同
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九级伤残车祸,估计得赔多少钱
你好,需要结合具体证据计算相应赔偿数额,建议来电咨询委托律师处理
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我在上下班路上出了车祸,做脚大拇指骨折,对方保险公司全部赔付,还有必要报工伤没有?
针对您的情况,如果已缴纳工伤保险,我们建议您申报工伤,以获得工伤保险基金的赔偿。如果单位未为您缴纳保险,您可以向单位提出索赔。如果单位不予以赔偿,您可以向工伤保险基金申请先行支付,之后由基金向单位进行追偿。申报工伤是保障您权益的重要步骤。
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劳动争议处理机构是哪些部门负责
处理劳动纠纷的机构包括多个部门,如调解组织、劳动行政部门以及劳动争议仲裁委员会等。劳动者可以通过协商尝试解决争议;若协商无果,可寻求调解组织的帮助进行调解;若调解也无法解决问题,则可通过劳动争议仲裁委员会进行仲裁,该仲裁具有法律效力;若仲裁结果仍无法接受,劳动者可通过法院提起诉讼,法院的判决具有最高的法律效力。
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天津厂子工伤怎么赔偿的
天津工伤死亡的赔偿项目一般包括丧葬费,亲属抚恤金,以及一次性工亡补助金。一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。工亡职工本人工资×40
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企业工伤这样赔偿:1、治疗工伤所需费用,从工伤保险基金支付;2、购买辅助器具所需费用,按照国家规定的标准从工伤保险基金支付;3、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动
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劳动者工伤死亡,要这样赔偿:1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给;3、一次性工亡补助金标准为上
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