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> 重庆工伤赔偿标准
重庆工伤赔偿标准
更新时间:2024-10-18 10:01:17
找法网官方整理
重庆工地人身伤亡赔偿标准2018
您好,请问是否签订劳务合同
全部1个答案 >
重庆市最新土地赔偿标准
征地补偿标准是指在市镇行政区的土地根据政府总体规划确定的用地范围内,依据土地类型、土地年产值、土地区位登记、农用地等级、人均耕地数量、土地供求关系、当地经济发展水平和城镇居民最低生活水平保障等因素,再依据片区划分用于征地补偿综合计算的标准。
全部4个答案 >
重庆市高速占地赔偿标准
征地补偿报市、县人民政府批准后,对补偿标准有争议的,可以向县级以上地方人民政府申请协调;协调不成的,由批准征收土地的人民政府裁决。
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重庆市农村开发赔偿标准
赔偿类别如下: 1、土地征收的安置补助费:按照需要安置的农业人口数计算。征收农用地的土地补偿费、安置补助费标准由省、自治区、直辖市通过制定公布区片综合地价确定。制定区片综合地价应当综合考虑土地原用途、土地资源条件、土地产值、土地区位、土地供求关系、人口以及经济社会发展水平等因素,并至少每三年调整或者重新公布一次。 2、青苗补偿标准:对农作物,地上附着物和青苗等的补偿标准,由省、自治区、直辖市制定。各地一般都有具体的青苗补偿办法。可在本网站搜索。 3、其他附着物的补偿标准:征收土地需要迁移铁路、公路、高压电线、通讯线、广播线等,要根据具体情况和有关部门进行协商,编制投资概算,列入初步设计概算报批。拆迁农田水利设施及其它配套建筑物、水井、人工鱼塘、养殖场、坟墓、厕所、猪圈等的补偿,参照有关标准,付给迁移费或补偿费。
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重庆职业病级别赔偿标准
职业病病人的诊疗、康复费用,伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障,都是按照国家有关工伤社会保险的规定执行。
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重庆江津高速占房赔偿标准
征地补偿报市、县人民政府批准后,对补偿标准有争议的,可以向县级以上地方人民政府申请协调;协调不成的,由批准征收土地的人民政府裁决。
全部3个答案 >
重庆农村土地占用赔偿标准
征收土地的,按照被征收土地的原用途给予补偿。征收耕地以外其他土地的土地补偿费和安置补助费标准,由省、自治区、直辖市参照征收耕地的土地补偿费和安置补助费的标准规定。
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重庆高速公路占地赔偿标准
征地补偿涉及很多复杂的法律问题,当地确定的补偿标准不一定符合相关的法律规定,建议您最好通过电话或向律师当面咨询
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重庆农村土地拆迁赔偿标准
当事人如果对拆迁补偿有异议的,可以和当地拆迁管理部门沟通,沟通不成的,可以请第三人调解,当然还可以起诉。
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重庆市房屋赔偿标准2015
房屋赔偿标准是根据我国现行法律和实际情况而定的。城市国有土地上房屋拆迁,以房屋所有权证书载明的建筑面积、被拆迁地区房屋市场评估价值为基础计算具体补偿数额;农村集体土地上建设的房屋拆迁,以宅基地使用权证书或建设用地使用权证书、国土部门房屋测绘数据为基础计算具体的拆迁补偿数额。
全部4个答案 >
重庆拆扦房屋赔偿标准2016
拆迁一般是以货币补偿金额或者产权调换,依照法定程序,通过对被拆迁人房屋的产权价值进行评估,之后再以新建房屋的产权予以价值的等价置换。
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重庆市2017年赔偿标准
一般的赔偿标准为每工作一年补偿一个月的工资。不满一年满半年按一个月补偿;不满六个月的,补偿半个月的工资。而违法解除的赔双倍。但是补偿不得超过12个月工资。
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2017重庆占地赔偿标准
征收土地的,按照被征收土地的原用途给予补偿。征收耕地以外其他土地的土地补偿费和安置补助费标准,由省、自治区、直辖市参照征收耕地的土地补偿费和安置补助费的标准规定。
全部3个答案 >
重庆市最新征地赔偿标准
征地补偿报市、县人民政府批准后,对补偿标准有争议的,可以向县级以上地方人民政府申请协调;协调不成的,由批准征收土地的人民政府裁决。
全部3个答案 >
重庆审理人身损害赔偿标准
受害人的人身受到损害的,可以先与对方协商一致,要求对方赔偿医疗费、误工费、交通费、住宿费等费用,如果协商不成的,受害人可以将法院起诉,要求对方赔偿。
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工作时受伤住院了,我该如何进行下一步?
工作时受伤怎么办?操作如下:1.立即送医治疗,确保伤势得到控制;2.通知用人单位,由其30日内向劳动保障行政部门申请工伤认定;3.认定为工伤后,依据认定结论与用人单位协商工伤赔付事宜,包括医疗费、误工费等。
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求助律师,假设本人在湖北江岸区,想了解,工伤鉴定完成后资料由谁拿
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你好,求解答假如在莞城地区,在单位上班腿骨折怎么算工伤赔偿赔偿金额
对于腿骨折的工伤处理,建议采取以下步骤:一是立即就医并完成伤残鉴定,同时保留好所有相关证据;二是与所在单位进行赔偿协商,可参照《工伤保险条例》提出合理的赔偿要求
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如果本人是南宁宾阳县人,想咨询一下,员工下班后在家睡觉猝死,单位有五险一金,可以要求单位赔偿损失吗?
在员工下班后猝死的情况下,单位不承担赔偿责任是常态。此时,家属可以采取以下步骤:首先,确认猝死情况是否符合《工伤保险条例》规定的赔偿条件;其次,如果符合,向单位
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