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加班没有工资申请劳动仲裁

更新时间：2022-08-20 09:31:05 找法网官方整理
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您好，需要按照公司规章制度处罚！
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你好。一个工地带班欠我妈工资8700
老板拖欠工资，先找老板协商解决，如果协商不成，可以向当地劳动局投诉。也可以申请劳动仲裁，不服仲裁裁决，可以向人民法院起诉。
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劳动者签订的是综合工时，一直是双休，工资不变，是否合法
您好，可以向劳动局投诉
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就是我工作嘛我不想干了，然后电长说，要不干的话，到时候发工资没我的
法律分析：老板不给发工资劳动者可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。《劳动合同法》第三十条，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
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你好，我想请问压工资一个月是怎么样发放的
法律分析：压工资是违法的，用人单位是不能压工资的，按照国家相关法律的规定，工资应该按月发放。当月可以发放上月的工资，如果公司拖欠工资的话，劳动者可以到劳动监察大
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离职了老板不发工资还删掉联系方式了
你好这种情况最好来律所沟通，可以通过诉讼来解决
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五一加班费怎么算
加班费是按下列公式来计算的：工作日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数；休息日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数；法定
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离职不给工资
可以申请劳动仲裁。对方欠你这边多少钱？
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