因为下个月,月度规划不完整,公司乱扣钱,能投诉吗?

更新时间:2022-06-27 09:56:09
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因为下个月,月度规划不完整,公司乱扣钱,能投诉吗?
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你好,辞职后公司不发工资,可以投诉吗
你好,不发工资,辞职了之后可以到劳动监察部门进行投诉。
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888 人咨询过
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你好,在公司提出申请离职,但是公司不批准,然后旷离,有工资吗?
辞职应发工资,包括基本工资,加班工资,属于劳动报酬的福利待遇等。
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公司乱扣员工工资,我需要投诉!!
可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。 《工资支付暂行规定》第十九条:劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依
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公司乱扣钱,可以投诉吗
可以到劳动局监察大队投诉的。
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公司扣除工资不发,网上能投诉吗?
直接去劳动监察大队投诉
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888 人咨询过
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当月不发工资,可以投诉吗?
如果用人单位不发工资,可以拨打12333电话投诉,也可以到劳动局监察大队投诉。
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公司乱扣钱,能不能要回来,应该找谁投诉。
用人单位无故扣钱的,劳动者可准备相关的证据材料向劳动局投诉。如劳动合同,工资条等可证明劳动关系的材料。
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享受最低生活保障的人能上班吗?
有工作的人如果符合申请低保的条件的,可以申请低保。例如其共同生活的家庭成员人均收入低于当地的最低生活保障标准的。如果不符合申请条件的,则不能申请低保。《城市居民
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
星期六星期天不上班是不是旷工
可以按公司的规章制度处理
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今天去面试还没有签合同中国移动公司要求发身份证正反面银行卡号说的是去弄客服工号合理吗
对此类情况,首先应核实中国移动公司的正规性,可通过查询公司注册信息、官方渠道等方式进行。其次,询问公司为何需要这些信息,以及这些信息将如何被使用和保护。最后,若
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单位让工人上班12小时
工人申请劳动仲裁时,需准备以下材料:劳动合同、工资单、工作记录等证明劳动关系的证据;单位强制加班的证据,如通知、工时记录等;个人身份证明;劳动仲裁申请书,明确请
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若三方协议未盖章,首先应与实习单位沟通,了解原因,并协商解决方案。若双方同意继续实习,可重新签订盖章的三方协议;若不同意,可明确表达个人意愿,并按照双方协商的方
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