工伤保险条例全文

《工伤保险条例》是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险而制定的法律条例，于2004年1月1日起施行。《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》已经2010年12月8日国务院第136次常务会议通过，现予公布，自2011年1月1日起施行。那么2017最新工伤保险条例全文是怎样的？　

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为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，我国制定了新工伤保险条例。该条例规定，用人单位需要给员工购买工伤保险。那么当员工出现工伤事故的时候，工伤保险待遇是怎么样的呢？关于这个问题，小编整理了下面这篇文章，欢迎大家阅读参考。

第五章 工伤保险待遇

第三十条　职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇.....

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《广东省工伤保险条例》已由广东省第十届人民代表大会常务委员会第八次会议于2004年1月14日修订通过，现将修订后的《广东省工伤保险条例》公布，自2004年2月1日起施行。那么广东省最新工伤保险条例是怎样的？下面找法网小编为大家带来广东省最新工伤保险条例2017，请看下文：

广东省最新工伤保险条例

第一章 总则

第一条 为保障劳动者因工伤残或者职业病伤害获得医疗救治和经济补偿，对因工死亡职工亲属进行抚恤，分散用人单位的工伤风险，根据国务院《工伤保险条例》，结合广东省实际，制定本条例........

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工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。那么工伤保险赔偿标准是怎样的？找法小编在下文为您讲解：

一、一般工伤保险赔偿标准：

（一）一级至四级伤残待遇标准

一次性伤残补助金

1、一级伤残补助金=本人工资×27个月

2、二级伤残补助金=本人工资×25个月

3、三级伤残补助金=本人工资×23个月.....

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员工受伤是老板和员工都不希望发生的事情，特别是工伤。那么工伤在工伤保险中是规定怎么赔付的呢，下面我们就一起来看看吧！

第五章　工伤保险待遇

第三十条　职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。

职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定........

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在《工伤保险条例》中，提及了“工资总额”、“本人工资”、“停工留薪期”等关系到“工资”的表述。你知道这些是什么吗？ 阅读下文进行了解！

工伤保险中的 三种“工资” 你知道么？

工伤保险条例中的工资总额

《工伤保险条例》第十条、第四十六条均提及“工资总额”——

第六十四条： 本条例所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额.......

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为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，我国制定了工伤保险条例实施细则来维护公民的合法权益，下面就是工伤保险条例实施细则的具体内容，欢迎大家阅读参考。

第一章 总则

第一条　为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例.......

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