仲裁庭关于仲裁证据的收集

更新时间:2019-07-10 07:32 找法网官方整理
导读:
在我国《仲裁法》第43条规定:仲裁庭认为有必要收集的证据,可以自行收集。赋予了仲裁庭自行收集证据的权利。在各仲裁规则当中也肯定了仲裁庭这种权利。仲裁庭可以自行调查,也可以在认为有必要的情况下通知...

  在我国《仲裁法》第43条规定:“仲裁庭认为有必要收集的证据,可以自行收集。”赋予了仲裁庭自行收集证据的权利。在各仲裁规则当中也肯定了仲裁庭这种权利。仲裁庭可以自行调查,也可以在认为有必要的情况下通知当事人参加,但当事人是否参加并不影响调查的事实和收集的证据行为。

  仲裁员不同于法官,法官是通过证据反映的事实去进行法律适用,法官一般不主动收集证据。而仲裁员具备案件相关专业知识背景或有从业经验,熟悉专业领域的运作程序和模式,能够通过当事人提供的证据看到反映出来的可能存在的事实或进一步的证据。仲裁庭享有调查取证权,能够通过调查取证而形成对事实的一定程度的认识,保证案件的客观公正,避免了当事人举证所耗费的大量金钱和时间,进而提高仲裁程序的效率。

  (一)仲裁庭的调查取证能力

  仲裁机构是民间性机构,仲裁庭是民间机构的居中裁判者。虽然其产品(仲裁裁决)具有强制执行的效力,但是,仲裁庭不是公权利的行使者,法律上也没有赋予其调查取证权利,从而给仲裁庭的调查取证能力造成一定限制。在实践当中,仲裁庭不能得到有关单位和个人的配合,很难采集到对案件事实有价值的证据,造成仲裁程序的拖延。有些学者建议应该在法律中规定仲裁庭调查取证的权利,保证案件高效公正的结果。但这样在体系上又脱离了仲裁的民间性,最后极有可能导致仲裁中官僚主义滋生,违背仲裁的基本宗旨。台湾仲裁法第26条规定:“仲裁庭的通知证人或鉴定人到场应询,但不得令其具结。证人无正当理由而不到场者,仲裁庭的声请法院命其到场。”第28条规定:“仲裁庭为进行仲裁,必要时得请求法院或其他机关协助。”“受请求之法院,关于调查研究取证,有受诉法院之权。”这就是立法所规定的在调查取证上的协助义务。

  我认为:应该仿效台湾仲裁法的规定,赋予仲裁庭向法院申请“调查令”的权利和法院在受理申请后应立即审查并毫不迟延的对该项申请给与答复的义务。以此来保障仲裁庭的调查取证的权利。

  (二)仲裁庭调查取证的开始时间

  仲裁庭享有调查取证权,这是为了使仲裁庭成员形成对案件事实的真实认识和感受。在当事人完成了举证之后,由于当事人专业知识的缺乏或者取证能力上的欠缺,从证据材料上,不能使仲裁员确定案件的事实,或者现有的证据材料显示,有能进一步发掘案件事实的证据。那么,仲裁员可以行使调查取证权,以查清案件事实。

  在实践中,仲裁庭何时才开始享有调查取证权,是在案件受理之后、开庭之后还是在案件移交仲裁庭之后?仲裁法和各地仲裁规则中一般没有明确的规定。在实践中的做法一般是在庭审调查之后,仲裁员如果认为有调查证据的必要,可以中止审理,展开调查,在调查以后再次组织当事人开庭质证。这样在无形当中就造成了审理时间的拖延,有碍仲裁的效率。我认为,应在规则当中明确的赋予仲裁庭在收到案卷材料之后即享有调查取证权。仲裁庭组成人员的专业性保证了其具有认识证据所反映情况真实性的专业知识,能保证在事实认定上更加客观。仲裁庭在开庭之前的调查取证,并不违背当事人意思自治原则。对于仲裁庭所调查的事实和取得的证据不具有可信性,则仲裁庭不得以该事实和证据作为裁决的依据。仲裁庭的这种调查取证权只是为了更快捷的解决争议,不对当事人的证据权利构成任何影响。自然,当事人也不得以开庭之前仲裁庭调查取证的行为申请回避。

温馨提示:法律问题具有较强的专业性,如有疑问,建议一对一咨询专业律师
我在仲裁领域有丰富的实战经验 ,如果你需要针对性解答,可以向我在线咨询。
响应时间 平均2分钟内
已帮助 144772
在线咨询
声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动仲裁都需要收集什么证据
能够证明劳动关系以及你争议问题的证据
劳动仲裁证据,劳动仲裁的证据有哪些?
有关劳动关系的相关证据(劳动合同、社保缴费记录、考勤记录、工作发放记录、入职表、工牌、年会照片、微信工作聊天记录等)
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
进行劳动仲裁,证据需要那些
这个需要结合你的实际情况,具体判断需要哪些证据,可以主张哪些费用
我想去申请仲裁,可是仲裁说叫我收集证据,我具体该收哪些证据呢?还是先申请仲裁。再申请仲裁吗?
1、用人单位在劳动者入职一个月内未签订劳动合同不违法,超过一个月未签订劳动合同属于违法。 2、用人单位超过一个月未签订劳动合同的,劳动合同法有明确处罚规定:用
我想申请劳动仲裁,今天说证据材料不足,说是不能作为证据材料,请问能当仲裁证据么。
劳动争议仲裁委员会主要处理用人单位与劳动者发生的下列劳动争议: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三
劳动仲裁要我拿出证据,不是因该企业拿出证据吗?请问我该去那收集证据呢?劳动仲裁说可以找到证据
当劳动者在工作中遇到劳动纠纷,需要申请劳动仲裁时,有如下步骤: 1、确定劳动仲裁委员会。首先需要确认自己公司的办公地址,然后在地图上搜索办公所在地的劳
劳动仲裁补充证据
劳动仲裁开庭后,一般半个月左右就能拿到裁决书,劳动争议案件从立案之日起,一般结案是45天,如果有特殊的情况,可能会延长一些时间的。 法律依据:《仲裁调解法》 第
劳动仲裁没有证据怎么办
劳动仲裁没有证据怎么办
申请仲裁证据保全
我不还钱,能受到什么法律处罚
你好!建议有异议同淘宝平台沟通处理
三个月后传唤,会拘留吗?
有可能会被治安拘留
我被起诉了。微信还能正常使用吗?
法律分析:微信被法院冻结了还可以正常使用。微信被法院冻结指的是法院冻结个人微信零钱内的资金。解冻后恢复正常。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十二条
浅谈仲裁中的证据保全制度
浅谈仲裁中的证据保全制度
申请仲裁证据保全
领取失业金时,是否所有银行卡都不能进入账户。而不是从工作中得到的钱
你好,根据规定,在申请领取失业保险金的时候也是需要满足一定条件的,并不是只要劳动者失业就能领取失业保险金。
仲裁庭关于仲裁证据的收集
仲裁庭关于仲裁证据的收集
申请仲裁证据保全
传媒公司可以招15岁的人吗?
对于传媒公司招用15岁未成年人的问题,常见的处理方式包括:确保遵守法律规定,不直接招用童工;若确实需要招用未成年人参与文艺、体育等活动,应确保其年满16周岁,并
仲裁证据的时效
仲裁证据的时效
申请仲裁证据保全
立案两天就被执行了正常吗
立案两天被执行需核实情况,可能程序有误。一般案件需经过审理、判决、履行期等程序后才执行。建议联系执行法院了解详情,或咨询律师进行法律分析。
我谈了个女朋友一年多花了四五万。钱能要回来吗
能否要回视钱款性质而定。如为借款,可起诉要求归还;如为赠与且已交付,一般无法要回,除非赠与人经济严重恶化或受赠人严重侵害赠与人权益等特定情形。上述处理方式仅供参
我被人骗了1100和1000元可以退款吗
被人骗钱后,可以先尝试与对方协商退款,协商不成可根据情况选择报警或起诉处理。选择时需考虑证据充分性、合同约定等因素,以及哪种方式更有利于追回损失。
相关文书下载
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询