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员工调岗拓展阅读
> 员工工伤期后调岗
员工工伤期后调岗
更新时间:2022-03-28 09:32:17
找法网官方整理
请问哺乳期的员工可以调岗降薪吗?
调岗可以,但不应降薪,所以要力争
任进勇律师
查看
请问职业病员工调岗降薪可以吗
您好,因为职业病禁忌,公司安排调岗员工可以根据自己的身体情况选择。但员工可以不接受降薪。
郭进律师
查看
员工调岗薪资,续签的话公司可以对员工进行调岗吗
你好!需结合双方签订的合同约定。
孟翔律师
查看
调岗 降职降薪,工伤期间调岗降薪口头告知没有咨询当事人意见
请问你们是用人单位吗?建议与当事人签订书面协议以规避风险
冯康律师
查看
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你好工伤上班,对工伤认定有影响吗
不影响。工伤好了后,如存在残疾或影响劳动能力,应及时向劳动能力鉴定委员会申请鉴定,并提供相关资料。鉴定完成后,可根据鉴定结果申请相应的工伤赔偿。
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与未满十四岁发生关系的时候不知她是未满十四,穿的也成熟
如果你无法确定对方的年龄,但双方是自愿发生关系,为避免犯罪,你应该主动核实对方的年龄。可以询问对方,并要求查看身份证件或其他证明文件。若对方拒绝或无法提供有效证
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看男科没治好可以退费吗
可以退费。先与医院沟通协商,表达诉求并提供相关证据;若协商不成,可向当地卫健委等监管部门投诉;必要时,可依法向法院提起诉讼,要求医院承担相应的赔偿责任。
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就是未成年人如果给北京红十字基金会转账导致资金冻结违法吗?
常见的处理方式包括联系基金会或银行了解冻结原因、提供必要的证明文件以解冻资金,或向有关部门投诉。选择处理方式时,应根据冻结原因、资金规模及个人情况综合判断。
全部3个答案 >
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