解除劳动合同工伤赔偿

更新时间:2020-03-03 22:40:41 找法网官方整理
  • 解除劳动合同和工伤赔偿
    职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为十三个月的本人工资,八级伤残为十一个月的本人工资,九级伤残为九个月的本人工资,十级伤残为七个月的本人工资。 七级至十级伤残职工依法与用人单位解除或者终止劳动关系的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金,终结工伤保险关系: (一)一次性工伤医疗补助金。标准为:七级伤残为六个月的本人工资,八级伤残为四个月的本人工资,九级伤残为二个月的本人工资,十级伤残为一个月的本人工资。 (二)一次性伤残就业补助金。标准为:七级伤残为二十五个月的本人工资,八级伤残为十五个月的本人工资,九级伤残为八个月的本人工资,十级伤残为四个月的本人工资。
  • 工伤解除劳动合同是不是马上可以拿到赔偿
    你好,你这种问题是这样的: 1.一般是可以马上拿到赔偿的,你可以咨询当地劳动部门; 2.如有需要可以直接来电或者来所咨询
  • 工伤一定要解除劳动合同才能拿到赔偿吗
    你好,不一定,但是如果单位愿意赔偿就不需要仲裁诉讼了。
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