但是他们没给我签合同,从新签合同,所以2月份没有我的工资,社保也取消了,请问单位这样做是合法的吗?
更新时间:2019-03-20 00:47:34
问题描述:
你好,我是2012年3月份工作的签的
合同是2014年12月31号,第二份合同是2015年1月1号至2017年12月31日,我2018年1月份又在单位上了一个月的班,但是他们没给我签合同,口头告诉我2月份在家休息一个月,三月份再回来上班,从新签合同,他们说签无固定期的合同必须要这样做,所以2月份没有我的
工资,
社保也取消了,请问单位这样做是合法的吗?
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