公司就要求我在保密协议后再签署份竞业协议,如果被辞退或离职,是否就离开算了。
更新时间:2019-01-25 09:41:07
问题描述:
刚进公司,公司就要求我在
保密协议后再签署份竞业协议,他们故意把岗位定的很高,运营、推广经理,其实只是负责一个项目。我本来工作经验近8年,来公司就是利用自身的能力为公司创造价值的,他们的竞业协议条款就不说了,禁止2年。如果被辞退或离职,每个月就给原每
月工资百分之五的赔偿,如果我违约,就赔偿他们30W,我的
工资也就5000而已。我是南京的,现在这事让我很头疼。我这年纪就靠电子商务这行吃饭,如果真失业,被他们告真很麻烦。我现在在考虑是否就离开算了。浪费我一周,还有其它工作机会,相当生气
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