公司倒闭裁员有赔偿吗

更新时间:2021-01-15 12:50
公司倒闭裁员有赔偿吗
施人铭
广东凯行律师事务所
施人铭
律师解答
公司倒闭裁员是有赔偿的。公司裁员中的有一条选项就是公司破产,那么公司倒闭也可以按照裁员来支付赔偿。而赔偿的标准是根据劳动者的工作年限来计算的,每满一年支付一个月工资的经济补偿金。
法律依据

《劳动合同法》第四十一条第一款 
有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员:
(一)依照企业破产法规定进行重整的;
(二)生产经营发生严重困难的;
(三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;
(四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
相关知识推荐
公司倒闭了,员工能得到赔偿吗?
公司解散员工的赔偿是怎么赔的呢,公司解散员工的赔偿标准,根据劳动法,公司破产应按规定给员工解除合同的补偿金。补偿金按工龄计算,满一年支付一个月的工资
公司倒闭,能有补偿
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工厂倒闭,员工能获得赔偿吗
协商不成可以申请劳动仲裁维权
公司倒闭,已经离职的员工有赔偿吗
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
公司面临倒闭被辞退有赔偿金吗,
按照劳动合同法规定赔偿
公司裁员,还有赔偿吗
您好,建议提起劳动纠纷维权,申请劳动仲裁,让律师介入协助处理
公司倒闭员工有赔偿?
应支付经济补偿金,可以申请仲裁。
公司裁员,有赔偿吗
如果老板在你的辞职信上说明离职的时间前辞退你的,要求其出具书面解除劳动关系的通知书(盖有公章),否则拒绝办理离职手续。
我在领失业保险期间找到了工作,这期间还能领失业保险吗?
你好,失业保险办理的流程为:社保局规定办理失业报备,办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料,并加盖单位公章,审查合格后,通知失业人员前去培训并可领取失业金。
和劳务公司没有签订合同,在职两个月了,应聘人事专员岗位,理应是办公室文职,有没有补贴方面的相关规定
可协商或投诉处理。先与公司协商出差补贴,若公司拒绝支付,则收集证据向劳动监察部门投诉。同时,因未签订劳动合同,还可主张双倍工资权益。
国企义务加班
国企义务加班违反劳动法。根据《劳动法》规定,加班需与劳动者协商,且加班时间和报酬有明确规定。国企强制员工义务加班,既未与员工协商,也未支付加班费,违反了劳动法关
在单位连续工作二十年有权清退吗
在单位连续工作二十年一般不被清退。如果遭遇清退,可采取以下措施:1.与单位沟通,了解清退原因,争取合理补偿;2.如沟通无果,可向劳动仲裁机构申请仲裁,维护自身权
主讲律师
施人铭
施人铭
广东-中山
擅长:合同纠纷、损害赔偿、劳动纠纷
14
已帮助
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询