店里雇佣营业员需要签订劳动合同吗

更新时间：2024-04-09 16:55

店里雇佣营业员需要签订劳动合同吗

杨永

上海市华荣（广州）律师事务所

律师解答

店里雇佣营业员需要签劳动合同。根据法律规定，私营企业和请帮手带学徒的个体工商户（以下简称个体工商户），均应通过签订劳动合同与劳动者建立劳动关系。

法律依据

《劳动合同法》第二条
中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。
国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

相关知识推荐

在个人酒店工作需要签订劳动合同吗？签字合法吗？

你好，只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

个体工商户需要与员工签订劳动合同吗？

签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

雇佣关系需要签约合同吗

你好，最好是签订一份合同，规避风险QE

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

个体工商户聘用员工需要签订劳动合同吗

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

个人门店雇佣需要签订劳务合同吗

需要签署劳动合同的，彼此约束

全部9个答案 >

人咨询过

去咨询

店里服务员签了用工协议，还需要签劳动合同吗

你好，如果用工协议内容完善，已经具备了劳动合同的性质，不需要另签

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

个体户需要和员工签订劳动合同吗？

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

在餐饮店当服务员要签劳动合同吗

你好，需要签订劳动合同，你可以要求用人单位与你签订

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

做手术请假国家规定几天病假

总经理劳动合同怎么签

我想兼职离职，公司不让我离职怎么办？

可以提前30日辞职

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同由谁签字

合同自动续签的条件和程序是什么

合同自动续签需明确约定。操作包括：1.在合同中明确自动续约条款及条件；2.条件成就时，按约定程序自动续约；3.确保续约内容合法、双方同意。若未约定，可提前协商续

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同工作内容怎么写

劳动制裁怎么申请

劳动仲裁的常见处理方式包括协商、调解和仲裁。选择时需考虑实际情况，如双方协商无果，可申请调解；调解不成，再申请仲裁。仲裁具有法律效力，应慎重考虑。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业者与无业者的区别

公司经营不善解雇员工如何赔偿

一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业算在职还是无业

与母公司签了合同调到子公司要重新签合同吗

调到子公司需重新签合同，通常先与母公司解除合同，再与子公司签订新合同。选择时应明确合同条款，确保权益不受损，并咨询专业律师进行风险评估。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

我去当收银员，干4个月不干了，提前一个月跟老板离职可以吗

不可以。提前离职需遵守公司规定，通常应提前一个月通知。如遇特殊情况，需与公司协商解决，确保离职过程合法合规，避免纠纷。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

工厂调休与星期天对调合不合法

工厂调休与星期天对调需遵循劳动法规定。常见处理方式包括与员工协商一致后调休、支付加班费等。具体选择应基于公司实际生产经营需要及员工意愿，确保合法合规。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

在饭店干了一天感觉受不了了不想干了

从法律角度看，即使只工作一天，您与饭店之间也可能存在劳动关系。因此，在离职时，务必确保与饭店的劳动关系得到妥善处理，包括工资结算、工作交接等。同时，注意保留相关

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

杨永

广东-广州

擅长：刑事案件、知识产权、建筑工程

已帮助

500

图文数

咨询我

热门知识