这个产假的钱我该要么?那么产假后到现在的工资我该有么?从05年4月到07年5月单位没给过保险和加班费,这个我该要么?如果领导一直以协调为借口不给我工资的话,这个期间我可以找其他的工作么?

更新时间:2008-06-06 10:48:43
问题描述:
我是05年4月到现在的单位工作。07年5月12日开始休产假,当时单位说如果回去上班就没有产假工资,不回的话会给些补助,当时我的回答是回单位上班。因为是剖腹产恢复不好并发生一起车祸休养几个月直到08年5月回单位上班,但单位说不用临时的,还不给转正,只好辞职,向公司要产假工资,领导说要协调人力部门,人力向我调查后领导又出差了,打电话给她,她说我为难她,说可给可不给,是她一直在争取给要,只是需要时间
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李春艳律师
    服务地区:北京-北京
    产假应当给付工资。如果产假期满,因身体原因没有上班,应当属于病假,领取病假工资。加班费有证据可以要,但可能超过时效了。如果不给,可以申请仲裁解决。
    2008.06.06 10:48:43
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