公司已入股的方式加入另一个公司,公司员工归新公司管理,员工可以要求赔偿吗

更新时间:2023-01-15 13:39:31
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公司已入股的方式加入另一个公司,公司员工归新公司管理,员工不愿意去新公司,员工可以要求赔偿吗
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    员工可以要求新公司继续履行原先签订的劳动合同。如果因公司收购而解除合同,员工则可以要求赔偿。
    2023.01.15 13:39:31
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  • 杨锦律师
    服务地区:重庆-重庆
    你好,如果公司主动与员工解除劳动关系,员工是可以获得赔偿的。
    2020.10.21 13:58:25
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公司卖给新公司,员工不想去新公司,有赔偿吗?
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。 根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的
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公司转让,员工不想去新公司有补偿吗?如果新公司半年后改变员工合同,可以要求赔偿吗?
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。 根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的
全部3个答案 >
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公司被另一公司收购员工有赔偿方式吗
收购并不影响劳动关系。但是可能面临企业文化及一些公司战略变更,会发生一些变动,劳动者与用工双方如果打不成一致意见,一般是N+1.
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员工入股公司
这个比较复杂了,需要注意员工交付股金的方式,表决权,分红等等。经过充分沟通后,可以为你们制作。如有不明,来电或来所咨询。
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