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一直未签订劳动合同,是不是已经形成了无固定期限劳动合同?这样合不合法?是不是就得不到赔偿?
更新时间:2023-01-18 18:15:02
问题描述:
我在本单位已连续工作9年,一直未签订劳动
合同
,是不是已经形成了无固定期限劳动合同?近期单位要求我们跟单位签订固定劳动合同,这样合不合法?如果签订了固定期限劳动合同以后,待合同期满,合同即终止,我是不是就得不到赔偿?麻烦您帮我解答一下,十分感谢!
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
万清清律师
服务地区:江西-南昌
183-1791-1087
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你好,已经构成无固定期限劳动合同
2020.09.18 17:50:56
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签订无固定期限劳动合同不需要赔偿,但用人单位自用工之日起超过一年故意未签订劳动合同的,视为签订无固定期限劳动合同,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
2023.01.18 18:15:02
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