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我现在单位要解除劳务合同,想问我们三者是什么关系?
更新时间:2020-02-19 15:23:52
问题描述:
我现在单位要解除劳务
合同
,但我是与第三方签的劳务合同,想问我们三者是什么关系?我应该找谁赔偿?
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
章敏律师
服务地区:北京-北京
产生劳动纠纷的,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。
当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。
2020.02.17 14:03:11
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宋超律师
服务地区:北京-北京
188-1147-6983
咨询我
你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请,申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。
仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后,会对上述材料进行审查处理。
2020.02.16 13:30:47
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顾倩律师
服务地区:北京-北京
186-1120-1551
咨询我
关于解除劳动合同,可以主张经济补偿金,您可以把双方都列为共同的被告
2020.02.19 15:23:52
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葛新峰律师
服务地区:北京-北京
133-8111-2282
咨询我
可以把两个单位共同列为被告
2020.02.16 12:10:35
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交通事故律师团队
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已帮助
215271
人 · 响应时间
平均3分钟内
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您好,劳务派遣单位和用工单位为共同当事人
2020.02.17 12:00:00
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京佳律所律师
服务地区:北京-北京
你好,看是否属于劳务派遣。《劳动争议调解仲裁法》规定,发生劳动争议的劳动者和用人单位为劳动争议仲裁案件的双方当事人。劳务派遣单位或者用工单位与劳动者发生劳动争议的,劳务派遣单位和用工单位为共同当事人。
2020.02.16 09:50:22
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