爸爸在工地上班时间摔伤了,在医院住了两个现在出院了腰和小腿上都打了钢板医生说要一年半到两年钢板才能取

更新时间:2019-12-18 07:50:10
问题描述:
爸爸在工地上班时间摔伤了,在医院住了两个现在出院了腰和小腿上都打了钢板医生说要一年半到两年钢板才能取出。工地公司并没有说具体怎么赔偿,负责人也避而不见说过年以后再谈这些事情。我现在就想去劳动局要个说法
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  • 长沙国晖律师
    服务地区:湖南-长沙
    你好,可以走工伤程序,申请工伤认定维护自身权益。
    2019.12.16 10:13:04
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  • 钟贵律师
    服务地区:湖南-永州 139-7461-9889
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    你现在想去劳动局要个说法是对的
    2019.12.15 07:24:35
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  • 陈芳芳律师
    服务地区:湖南-永州 135-7461-4576
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    可以先去劳动局要求认定工伤
    2019.12.14 17:15:06
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助466989 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    工伤定点医院:是下发工伤证后(以发证日期为准)只能去你选定的工伤定点医疗机构看工伤,并且是工伤证上面的诊断工伤部位治疗检查才能按工伤政策报销费用。
    特殊情况:1急诊:由于工伤病情突发急诊,可与去未选定的定点医疗机构急诊就医。2转诊:在选定医疗机构不能治疗,或其他情况需要转诊转院,需要选定医院开出转诊证明,并转到同样属于(未选定)工伤定点医疗机构,其发生的医疗费用可以按政策报销。3二次手术:如果在发证之前,在医院做手术,植入钢板、钢钉或皮瓣术等需要二次进行手术的,且工伤证选定医疗机构不能进行同部位二次手术时,可以到医保中心进行“二次手术审批”审批后在一次手术医院就诊治疗,按政策可以申报工伤费用。
    2019.12.17 03:58:11
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助599484 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    有关工伤问题:1.若要申报工伤,涉及程序:确认劳动关系—工伤认定—伤残等级认定—工伤待遇索赔—执行需注意的问题;2.签订了劳动合同,若公司购买了社保,可由公司向社保局申报工伤,又或者你可在一年内直接凭借劳动合同等材料申报工伤;3.保管好原始病历、相关票据等;4.注意时限:用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。一般而言,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。提出工伤认定申请应当提交下列材料:(1)工伤认定申请表;(2)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(3)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书);5.用人单位若没有购买社保的话,劳动者凭借相关证据材料,可向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁,要求公司负责工伤人员的工伤待遇,具体的赔偿项目要看你的伤残等级,通常包括医疗费、康复费、停工留薪期工资、护理费、伙食补助费、交通食宿费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、伤残津贴等;6.有关工资确定标准问题,若没有与公司确定相关工资数额,可比照公司同工种的平均工资标准,或者行业标准确定;7.若直接走人身损害赔偿,应当于一年内起诉。
    2019.12.17 20:51:12
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1716839 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    如果单位不申报工伤,那么就需要你们自己收集相关的材料申请工伤认定,证据的收集可以找律师提供意见。等工伤认定后还需要申请劳动能力鉴定,然后根据鉴定的结果要求单位赔偿相应的费用。工伤赔偿范围:医疗费(据实报销)、生活护理费、住院伙食补助费、停工留职期间的工资,后续治疗费,造成伤残的还应支付一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。赔偿项目较多,建议与律师面谈。
    2019.12.18 07:50:10
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  • 张梅律师
    服务地区:湖南-长沙
    你好,我来帮你维权,争取赔偿
    2019.12.14 16:06:31
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我爱人在工地干活,左胳膊手腕是粉碎性骨折,左腿大腿摔劈错位打的钢板。现在住了一个月的医院了,打算出院
你好,工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况: 1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。 2、
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我是工地干活摔伤,左脚放了钢板医生说一年后取钢板,我想问问取钢板费用是不是老板出钱
属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决,必要时,
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