公司上班时间太长多算半个小时是没有工资的。但是每天都要工作到九点半甚至十点钟。

更新时间:2019-10-21 23:20:18
问题描述:
你好 公司上班时间太长 名义上以前是早上八点到晚上八点 后来改成早上八点半到晚上九点多上半个小时,多算半个小时是没有工资的。但是每天都要工作到九点半甚至十点钟。 而且每个礼拜一都在下班时间开会,开会就要开到十一点。
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恶意欠薪的构成条件
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恶意欠薪处罚
上班时间太长,不加班早上七点半到晚上六点,加班的话就是早上七点半到晚上八点半,在机械加工厂上班的
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每天工作十四个小时,老板还规定不准听音乐,谁没有个乐,上班时间是早上七点半到晚上九点半,工资也不高
法律分析:违法,应当属于未足额支付工资的劳动纠纷。可以劳动监察,也可以直接劳动仲裁,也可以直接向法院申请工资支付令。
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想问一下假如单位每天早上八点半开始上班每晚都会超过八点才下班,每天工作时间超过8小时
我国《劳动法》规定,第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。  第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人
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每天加班开会到晚上九点或十点,加班只算到八点,也就是说每天都会有一两个小时是被占用是不给加班费的,应
公司存在定法过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付
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法律分析:可以退的,具体是否全额退款要看开发商的预售许可证和之前的签约情况,一般来说,开发商之所以不签购房合同,是因为预售许可证还没下来。在这种情况下,开发商将
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有合同的手机号,他说合同满了才能注销
要看合同具体内容等确定
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买车时,销售算错了落地价,导致我对价格误判,订了车,签了合同,合同单项总和和销售算的差了不少
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