因为工作环境有大量粉尘，现在粉尘过敏四级还荨麻疹是职业病或工伤吗

更新时间：2019-09-03 15:07:55

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梁静飞律师
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您好，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。建议协商。如果协商不成的，可以依据借条或者欠条以及转账凭证及时起诉解决。如果没有直接证据建议及时委托律师介入收集证据起诉解决。

2019.08.21 11:02:37

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工作岗位突发脑溢血死亡或者经抢救无效在48小时之内死亡的，视同工伤。

根据《工伤保险条例》第十五条（一）项规定，职工工作时间，工作岗位突发脑溢血死亡，或者经抢救无效在48小时之内死亡的，视同工伤。在48小时之外死亡以及存活的按因病办理。

《工伤保险条例》
第十五条　职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

2019.08.22 07:01:14

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职业病属于工伤的一种，算工伤。职业病就是指《职业病防治法》中授权卫生部会同劳动保障部制定的职业病目录中的疾病。按照职业病防治法的规定，职业病是指企事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。根据职业病防治法和工伤保险条例有关规定，患职业病主要是指用人单位的劳动者在职业活动中，因经常接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

2019.08.22 10:14:50

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由于工作原因造成过敏的，请先要求公司向当地劳动局申请工伤认定，公司不申请的，可在1年内自行申请工伤认定，再向劳动力鉴定委员会申请工伤鉴定，根据劳动局出具的工伤鉴定书确定工伤等级，并依据《工伤保险条例》规定主张赔偿数额，并可要求支付医疗费、护理费、交通费、残疾辅助器具费、鉴定费等；如未购买工伤保险的，由公司承担赔偿责任。协商不成的可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁解决。

2019.08.22 22:23:52

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你好！仔细看了你的问题，先结合我的经验问你几个问题，进行职业病鉴定了吗，对方态度怎么样，你是否可以说的再详细一些。

2019.09.03 15:07:55

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刘磊律师
服务地区：河南-郑州

职业病现在也属于工伤范围了

2019.08.20 21:26:00

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李云律师
服务地区：河南-郑州

你好，需要做司法鉴定。

2019.08.21 17:14:43

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