挂挡女职工退休年龄是多少岁

更新时间:2019-02-27 22:10:51
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挂挡女职工退休年龄是多少岁
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  • 烟台柳伟律师
    服务地区:山东-烟台
    你好,女年满50周岁以上,缴费15年以上的,可以办理退休手续
    2018.04.23 21:46:30
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1311928 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    女性满55周岁退休就可以开始领养老保险。
    按照相关规定,我国法定的企业职工退休年龄是:
    男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁;
    从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;
    因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
    2018.04.24 05:59:53
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1523204 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    全民所有制企事业单位。机关群众团体工人符合下列条件之一的,应该退休。
    (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
    (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
    (三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
    (四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力。
    2018.09.11 05:46:35
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1788626 人 · 响应时间 平均2分钟内
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      一、退休领取社保养老金的2个条件:
      1.参保人的实际缴费年限在10年以上(1998年9月30日及以前参加工作的)或15年以上(1998年10月1日及以后参加工作的);
      2.参保人达到法定退休年龄(达到退休年龄而缴费年限不足的,继续缴费直至缴足方可退休)。
      二、现行法定退休年龄:
      1.女:单位参保的工人50岁;管理人员55岁。个人参保的一律55岁。
    2019.02.27 22:10:51
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  • 范海华律师
    服务地区:山东-烟台
    你好,法定女性退休年龄55
    2018.04.23 08:50:48
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现在女工退休年龄是多少岁
女职工退休时在企业管理岗位的(不分干部和工人),凡在管理岗位连续工作满10年的,其退休年龄按55周岁执行;退休时在企业工人岗位的女职工(不分干部和工人),凡在工
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现在企业女职工退休年龄是多少岁
退休时在企业管理岗位的女职工(不分干部和工人),凡在管理岗位连续工作满10年的,其退休年龄按55周岁执行。退休时在企业工作岗位的女职工(不分干部和工人),凡在工
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没有签订劳动合同,我们的员工有补偿吗!
你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
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我的实习合同到期了,所以可以继续签实习协议
需要看你的实习协议才能知道是否承担违约金
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外包临时工旷离企业扣除全部工资合理吗?
按企业的内部管理规定处理
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公司突然搬迁,是否得到补偿。
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内
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在酒吧签了业绩合同。我们去别的酒吧上班了。我们不回去起诉我们有用吗?
可以申请劳动仲裁或投诉。提起劳动仲裁需准备相关证据,向劳动仲裁委员会提出申请;向劳动行政部门投诉则需详细反映情况,提供证据。不同情况下,选择适合的处理方式,以维
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辞职可以当天走吗
辞职通常需提前通知单位,但也可协商即辞即走。选择处理方式时,应考虑单位规定、个人情况及辞职原因。如单位有违法行为,可依据《劳动合同法》第三十八条单方面解除。
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2005年5月参加工作的,现在可以休15天年假吗
根据工作时间长短,年假天数有所不同。如工作时间满20年,可休15天年假;如不满20年,则依据具体年限确定天数。建议查询公司年假政策或咨询人事部门,以明确个人年假
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