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我在的公司没签劳动合同算不算拖欠工资我为何能维护好自己的工资和工伤事故处理的处理
更新时间：2017-09-21 15:05:52
问题描述：
我在的公司没签劳动合同 也就是没给交保险 最近在公司里工作误伤了一个手指 可我在事发前的一个月 工资到现在都没给发 打电话问了几次一直在拖不发 我想问这算不算拖欠工资 二是想问问法律援助 我为何能维护好自己的工资和工伤事故处理的处理 ?
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
黄橙律师
服务地区：江苏-常州
你好，需要结合你的伤情具体分析是走工伤好还是直接解除劳动合同和，建议当面咨询，如需更多帮助可以联系我，个人主页有联系方式和地址
2017.09.21 08:59:38
点赞
徐静律师
服务地区：湖北-武汉
135-5433-8072
咨询我
你好，可以收集证据申报工伤，之后进行伤残鉴定要求单位赔偿。
2017.09.21 15:05:52
点赞
高丽律师
服务地区：江苏-常州
你好，根据你的描述，你可以要求工资待遇以及工伤待遇。如果有需要，可以联系我。
2017.09.21 08:34:12
点赞
张兵律师
服务地区：江苏-常州
你好，属于工伤的，可以申请认定工伤，要求单位支付工伤待遇的
2017.09.21 09:10:20
点赞
虞启凡律师
服务地区：江苏-常州
你好，我建议你立刻申请认定工伤才能获得赔偿
2017.09.21 10:36:06
点赞
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