我在一家台资企业上班:厂里领导说高温要上37度以上才有高温补贴:车间只有水帘和排风扇电扇:这种应不应

更新时间:2017-08-03 11:49:26
问题描述:
我在一家台资企业上班:厂里领导说高温要上37度以上才有高温补贴:车间只有水帘和排风扇电扇:这种应不应该有高温补贴
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  • 吴薇律师
    服务地区:重庆-重庆
    工作场所温度达到33℃或在日最高气温达35℃以上的露天环境下工作,用人单位应当向劳动者支付高温津贴。 具体标准为:室外作业和高温作业人员每人每月150元,非高温作业人员每人每月100元。高温津贴在每年6月、7月、8月、9月、10月发放,在企业成本费中列支。其他相关高温天气的劳动保护措施,也按照新政策执行。如用人单位在岗且提供正常劳动的职工也需列入发放范围,职工未正常出勤的,可按其实际出勤且提供的劳动天数折算发放等
    2017.08.03 11:49:26
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  • 窦娟律师
    服务地区:重庆-重庆 185-0238-9928
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    没有降温措施的话,应该支付高温补贴。
    2017.08.02 21:19:43
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单位把高温费,200÷30。按出勤天数发放,如果当天没达到33度,就没有高温费。这样做对不对?
高温天气发放高温费是国法规定,用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品
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现在天气怎么热 连个岗位补贴和高温补贴都没有 是不是应该有岗位补贴和高温补贴?
建筑农民工有没有高温补贴需要分具体情况而定。高温补贴并非每个劳动者都有,劳动者在高温天气下露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,才能获得
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暑假工人有高温补贴吗?在外面工作,棚子的遮阳单位说补贴要到11月发放,不做到11月不违法吗?
即使是没有签订劳动合同,也已经与单位形成事实劳动关系,仍然按照劳动法的规定享受各种待遇。用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措
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在塑胶部上班是否有高温和环保补贴
得结合单位的规章制度确定
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上海40度高温放假吗
没有。你可以请假。
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