我在一家私人企业上班,现在离职了,老板拖欠工资没发完,没有签订劳动合同。每次询问工资问题都以没钱为由

更新时间:2016-06-07 23:05:55
问题描述:
我在一家私人企业上班,现在离职了,老板拖欠工资没发完,没有签订劳动合同。每次询问工资问题都以没钱为由推脱。请问我怎样才能拿回属于我的工资
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4位律师解答
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  • 李云华律师
    服务地区:重庆-重庆
    可以申请仲裁。同时给老板打电话并录音,确认他欠你工资的事实。最后仲裁、法院都更有利于自己。
    2016.06.07 14:29:20
    点赞
    如果到时候他还是说没钱怎么办
    2016.06.07 14:32:53
  • 窦娟律师
    服务地区:重庆-重庆 185-0238-9928
    咨询我
    申请劳动仲裁或向劳动监察大队投诉
    2016.06.07 23:05:55
    点赞
  • 罗建中律师
    服务地区:重庆-重庆
    可以向劳动监察大队投诉
    2016.06.07 14:59:43
    点赞
    证据是不是包括录音,相片?人证算不算?
    2016.06.07 15:12:58
    这些都可以作为证据使用的
    2016.06.07 15:13:50
    证据是否只需要证明我在此上过班和老板确实拖欠工资即可?
    2016.06.07 19:02:56
  • 李君律师
    服务地区:重庆-重庆
    可以到劳动监察大队投诉
    2016.06.07 15:13:45
    点赞
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没有签劳动合同,老板转让,走的时候老板说没有钱结工资,一直没有拿到工资,请问我该什么拿回属于我的工钱
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
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律师您好我在一家小厂上班,没有劳动合同,这老板几个月都不给工资,请问我们要怎样才能拿到工资
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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如果老板不给发工资,劳动者能通过下列方式来要回工资:催促老板在合理的期限内及时发放;去向劳动局投诉老板的违法行为;去向调解组织请求调解;或者去劳动仲裁委要求仲裁
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在一家私人单位上班大半年,没有签合同,上班也没打卡,后来离职也拖拖拉拉,最后自离了,工资也不发了,我
建议收集好能证明劳动关系的证据,申请劳动仲裁,不仅可以获得应发的工资,还可以获得未签劳动合同的双倍工资,从第二个月开始计算,希望我的回答可以帮助您!
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可以申请劳动仲裁要求支付工资、赔偿双倍工资、社保等。
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我进公司的时候没有签劳动合同,老板二个月没发工作,然后我辞职了,但是老板现在一直没发工资,我该怎么办
首先你需要证明你在该公司工作了两个月,然后再到劳动监察部门举报,或者直接申请劳动仲裁。
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