离职时,公司有权力扣发我上月工资吗?

更新时间:2015-06-18 16:27:34
问题描述:
我本月16号向公司提交的离职报告 ,但现在还在公司上班等人过来交接。公司每月15号会发上月工资,但公司私自扣发了我上月工资。这应该怎么办?公司有权力扣发我上月工资吗?
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3位律师解答
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  • 罗长红律师
    服务地区:江苏-南京
    你好,建议向劳动监察部门投诉或申请仲裁。
    2015.06.17 18:07:30
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  • 刘建平律师
    服务地区:江苏-苏州
    可以到劳动部门投诉。
    2015.06.17 18:52:51
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  • 郭朝阳律师
    服务地区:江苏-苏州
    可以向劳动部门投诉。
    2015.06.18 16:27:34
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我在公司工作,9月4日和上级领导发生争执,一周没去上班,公司人事也没有通知我办理任何手续,今天发了7
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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每月18日发工资,我22号辞职,但没有工作交接就直接离开了。在这种情况下,公司会扣除我本月1号到21
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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我想问问我离职后公司是否有权利以我的保险扣发我的工资?
单位应当为你交纳社会保险补发工资,你可以提起劳动仲裁维权。
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