如何解决劳动合同纠纷!

更新时间:2015-05-09 20:48:51
问题描述:
我面试以及上班的地方均为孝感矢奇汽车部件公司,但另一家名为华顺的公司却要求我跟他签定劳动合同。请问我应该怎样处理?
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2位律师解答
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  • 丁鸣律师
    服务地区:湖北-孝感 186-7422-8262
    咨询我
    问清楚两个公司的关系。
    2015.05.07 12:36:04
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    华顺是做为矢奇招工的,也就是派遣公司。
    2015.05.07 12:35:26
    华順是用人单位,矢奇是用工单位?
    2015.05.07 13:01:25
    劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,向其按月支付报酬。
    2015.05.07 13:08:18
    这个我是知道的,但是我不想签派遣公司的啊!因为压根我就没有去这个华顺报过名啊!
    2015.05.07 15:05:33
    那你可以选择不签。他们这种劳务派遣形式也是法律所认可的。你如果觉得不能接受,你有拒绝的权利。
    2015.05.07 15:12:27
    我现在就是拒签,那么请问华顺公司有权让我离职吗?
    2015.05.07 17:45:56
    都没有签合同,关系还没产生不存在离职的问题。
    2015.05.07 17:52:06
  • 刘琬琳律师
    服务地区:湖北-武汉 134-0710-1785
    咨询我
    您好,协商解决。
    2015.05.09 20:48:51
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合同对管辖有约定的按约定,没有约定的按法定,详情请来电咨询
全部7个答案 >
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关于劳动合同纠纷如何解决?
你的要求都是合理的,公司应当支付补偿,补交拖欠的社会保险,如果你不服裁决可在15之内起诉。
全部7个答案 >
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