厂家促销员,没签合同,中间有代理商,上班半年了,应该怎么补偿

更新时间:2012-08-09 07:09:48
问题描述:
促销员没签合同
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    你好,根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的,视为已经签订无固定期限劳动合同。你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资,你同意可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。
    2012.08.08 11:44:04
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  • 唐小进律师
    服务地区:江苏-南京
    劳动合同依法解除的;
    经济补偿金补偿半个月
    2012.08.09 07:09:48
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厂家给上保险,没定和同,一年多了,厂家撤柜,应该对我有陪付呀
您好,属于劳动关系的,未签订劳动合同的从第二个月起支付双倍工资。辞退应当支付你经济赔偿,一年支付2个月工资,不到半年的支付1个月工资,超过半年的按照一年计算。
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