我上个月18号从电子厂出来的,做了十多天我至理我不打算要这十多天的工资,但是他工资底会发给我吗?

更新时间:2022-05-28 16:22:38
问题描述:
我上个月18日从电子厂出来,工作了十多天。我讲道理。我不打算要求超过十天的工资,但他会在工资结束时付给我吗?
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    试用期辞职,用人单位应该支付劳动者工资;如果该用人单位拒绝支付工资,你可以去当地人力资源和社会保障劳动监察投诉,要求支付工资
    2022-05-28 16:17:39
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你好,我在工厂工作一个多月了。我的工资是上个月发的。这个月我不想走。有工资吗?
工作了都是有工资的,按照员工干了多少天发多少天的工资,以工资标准计算单天的工资额。
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我这个月自离,但我还有上个月的工资,公司是不是应该发给我
公司应该将多算的一个月试用期的工资差额给你,如果公司不给你,你可以申请劳动争议仲裁。 声明:以上法律意见,是根据你的陈述所提供的初步意见,仅供参考。如需法律帮助
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这个月9号自离的,上个月的工资没发给我,请问我可以要到工资吗
5种自动离职有补偿 这5种情况是:以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动;未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件;克扣或者无故拖欠劳动者工资;
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我在龙迈化工厂,我十多天的工资能发给我吗
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
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我在电子厂里面上班,在这个月的8号自离了,那上个月的工资会发吗
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知
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我在我现在这个工厂做了好几个月,厂里面要压我24天的工资和法吗?
至于发多少,要看你单位对请假的规定,因单位性质不同,请假每天扣除多少钱也是不定的
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中建三局把我的工人列入黑名单,该如何取消?
可以询问银行情况,然后解决
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在领取一次性伤残就业补贴后,还能在原单位工作吗?
法律分析:工伤后,既可以保留与用人单位的劳动关系,领取一次性工伤伤残补助金;也可以解除劳动合同获得相应的赔偿(一次性工伤伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
酒吧入职押金辞职不退合法吗?
劳动法辞退员工押金会退。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的
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有这么个情况,我在单位是运营部门的负责人,还是职工部门调取后提供给人事部
法律分析:漏打卡是可以理解,但是需要及时到人事部领取补签单,经过上级审核后再交还给人事部门,作为当前工作周期的考勤记录凭证,行政人事部需要成立一个督查小组,巡查
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职校,自主实习要签三方协议吗
最好是签订三方协议。它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。在
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