包工头拿钱跑了公司怎么处理

　　当包工头拿了工资款后逃跑，公司应迅速采取一系列措施以应对这一紧急情况，具体如下：

　　1.公司应确保所有与包工头及工程项目相关的证据得到妥善保留，包括但不限于合同、支付凭证、工作记录等。这些证据对于后续的法律追索至关重要。

　　2.公司应依据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第七条的规定，直接向农民工本人支付被拖欠的工资。

　　3.如果公司之前已将工资发放给包工头，且包工头已携款潜逃，公司需承担相应的连带清偿责任，确保农民工的合法权益不受损害。

　　4.公司还应积极与业主即发包方沟通，说明情况并寻求其协助。根据法律规定，业主在特定情况下有义务先行垫付农民工被拖欠的工资。公司应明确垫付的限额，并与业主共同制定解决方案。

　　5.公司还可以寻求相关政府部门的帮助，特别是人力资源和社会保障部门。

　　这些部门有权督促业主或工程总承包企业支付被拖欠的农民工工资，并可能提供法律支持和指导。

　　找法网提醒，包工头携款逃跑不仅触犯了法律，还严重损害了农民工和公司的利益。为了追究包工头的责任，公司可以采取以下措施：

　　1.公司应立即向公安机关报案，并提供所有与包工头逃跑相关的证据。公安机关将依法立案侦查，并尽力追回被拖欠的工资款。

　　2.公司可以依据《刑法》中关于侵占罪或诈骗罪的相关规定，向法院提起刑事诉讼。如果包工头被定罪，将面临刑事处罚，并需赔偿因其犯罪行为所造成的损失。

　　3.公司还可以通过民事诉讼的方式向包工头追讨欠款。在诉讼过程中，公司应提供充分的证据证明包工头拖欠工资的事实和金额。法院将根据事实和法律判决包工头承担相应的民事责任。