1.一次性领取失业保险金后，若失业者再次实现就业，通常不需要退还已领取的失业保险金。
2.失业保险金的目的是在失业期间为失业者提供基本生活保障，一旦重新就业，这一保障需求即告结束。
3.但值得注意的是，根据《失业保险条例》的相关规定，如果失业者在领取失业保险金期间重新就业，其领取资格将自动终止，且未领取的失业保险金部分也不再发放。
因此，一次性领取或分期领取失业保险金后，再就业并不涉及退还问题，而是领取资格的结束。
再就业后，失业者无需退还已领取的失业保险金。
1.如前所述，失业保险金的领取是基于失业期间的生活保障需求，一旦实现再就业，这一需求即不复存在，领取资格也随之终止。
2.已领取的失业保险金作为对失业期间生活困难的补偿，无需返还给失业保险基金。
3.如果失业者在再就业后隐瞒就业事实继续领取失业保险金，则可能构成欺诈行为，需承担相应的法律责任。
根据《失业保险条例》第十七条的规定，失业保险金的领取期限与失业者及其所在单位累计缴费的时间密切相关。具体来说：
1.累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；
2.累计缴费时间满5年不足10年的，领取期限最长为18个月；
3.累计缴费时间10年以上的，领取期限最长为24个月；
4.若失业者在领取失业保险金期间再次失业，且符合领取条件，其缴费时间将重新计算，但领取期限可与前次失业应领取而尚未领取的期限合并计算，但合并后的最长领取期限不得超过24个月。
找法网提醒您，这一规定旨在确保失业保险金的合理分配和使用，同时鼓励失业者积极寻找再就业机会。
