在工伤鉴定过程中，若无法确定具体的伤残标准，赔偿的确定仍然需要依据相关法律法规和工伤保险制度进行。
1.受伤员工有权享受工伤医疗待遇，包括必要的治疗、药物和康复费用。
2.若员工需要暂停工作接受工伤医疗，其在停工留薪期内的原工资福利待遇应保持不变。
3.若因工伤需要安装假肢、矫形器等辅助器具，所需费用也将按照国家规定的标准从工伤保险基金中支付。
4.虽然在没有明确的伤残标准时，员工可能无法享受到一次性伤残就业补助金等特定待遇，但并不意味着其无法获得任何赔偿。
5.实际上，工伤赔偿的目的在于保障受伤员工的合法权益，确保其能够得到及时、有效的救治和补偿。
因此，即使在没有明确伤残标准的情况下，员工仍可以通过合法途径申请并获得相应的工伤赔偿。
工伤手指十级伤残鉴定标准主要包括以下几个方面：
1.关于手指关节的伤残标准，除拇指外，任何一指远侧指间关节断裂或功能丧失均可能构成十级伤残。这一标准主要关注手指关节的完整性和功能状态，以确保受伤员工能够得到适当的赔偿。
2.对于植皮术后的伤残标准，增生性瘢痕超过1厘米但小于2厘米的情况也可能被认定为十级伤残。这反映了植皮术后瘢痕对员工生活和工作的影响程度。
3.手指骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍也可能构成十级伤残。这一标准旨在保障那些虽然骨折愈合但仍存在一定功能障碍的员工能够得到相应的赔偿。
需要注意的是，这些标准仅作为参考，具体的伤残等级还需结合实际情况由专业鉴定机构进行评估。
在工伤鉴定结果出炉后，员工需按照以下步骤申请赔偿：
1.员工应准备齐全相关材料，包括工伤认定决定书、劳动能力鉴定书以及其他必要的证明文件。这些材料是申请赔偿的重要依据，务必确保真实、完整。
2.员工需向工伤保险经办机构提交申请材料。经办机构将根据员工提供的材料和工伤鉴定结果，核定应享受的工伤保险待遇及具体金额。
3.经办机构会将核定结果通知员工，并按照相关规定支付工伤保险待遇。员工可通过查询个人账户或联系经办机构了解赔偿进度和结果。
4.在申请赔偿过程中，员工应注意保留好相关证据和材料，以便在需要时能够提供证明。同时，员工也有权对赔偿结果提出异议或申请复议，以维护自己的合法权益。
总之，工伤鉴定结果出来后，员工应按照规定的程序和要求申请赔偿。通过合法途径获得应有的工伤保险待遇，是保障员工权益的重要举措。
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