格式条款作为合同中的标准化、预先设定的内容，虽然能够提高合同效率，但也存在一系列法律风险，这些风险主要体现在以下几个方面：
1.格式条款可能违反公平原则。在格式合同的制定过程中，如果过于强调保护制定者的利益，而忽视了相对人的利益保护，就可能导致合同显失公平，从而影响合同的效力。
2.格式条款中的免责条款可能带来风险。如果格式条款中的免责条款未能以合理的方式提请相对人注意，或者未按照相对人的要求对这些条款进行说明，就可能导致这些条款无效。
3.格式条款还可能存在无效的风险。如果格式条款具有法律规定的无效情形，或者提供格式条款的一方免除其责任、加重对方责任、排除对方主要权利的，该条款将无效。
4.格式条款还可能面临特别条款效力优于格式条款效力的风险。当格式条款和非格式条款不一致时，应当采用非格式条款。
格式条款的风险点主要包括违反公平原则、免责条款风险、无效风险以及特别条款效力优于格式条款效力等。
这些风险点的存在可能导致合同显失公平、免责条款无效、格式条款无效以及特别条款效力优于格式条款等后果。
为了有效防范这些风险点，我们需要采取一系列措施。
1.我们需要基于公平原则制定格式合同。在制定格式合同时，应充分考虑相对人的利益保护，确保合同双方的权利和义务得到公平合理的确定。这有助于避免合同显失公平的风险。
2.我们需要采取合理的方式提示相对人注意免责条款。在制定格式合同时，应使用醒目的字体、字号标明注意事项、填写说明等方式提醒相对人注意免责条款。这有助于确保免责条款的有效性。
3.我们还需要注意避免格式条款无效的情形。在制定格式条款时，应避免违反法律规定导致无效的情形出现，如免除自身责任、加重对方责任、排除对方主要权利等。这有助于确保格式条款的有效性。
4.我们还需要关注特别条款效力优于格式条款效力的风险。在特定情况下，相对人与格式合同制定者就格式条款所规定的内容进行协商并达成一致时，应确保特别条款的效力得到认可。
看完本文，你是否对格式条款有了更深入的了解？如果你还有其他关于格式条款的问题或需要法律建议，欢迎在找法网上提问，我们会为你提供更多专业帮助。
