我国单位犯罪的处理方式有哪些

更新时间:2024-06-20 18:35 找法网官方整理
导读:
我国单位犯罪的处理方式是对单位判处罚金,对单位的直接负责的主管人员等主体判处刑罚。需要注意的是,构成单位犯罪的主体有企业、事业单位、公司等。
一、

我国单位犯罪的处理方式有哪些

  我国单位犯罪的处理方式有:

  1.对单位按照构成的罪名处以相应的罚金。

  2.对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处相应刑罚。

  《刑法》第三十一条

  单位犯罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。本法分则和其他法律另有规定的,依照规定。

二、

单位犯罪的主体有哪些

  找法网提醒您,法律中公司、企业、事业单位、机关、团体是单位犯罪的主体。单位犯罪是公司、企业、事业单位、机关、团体为单位谋取利益,经单位决策机构或者负责人决定实施的,法律规定应当负刑事责任的危害社会的行为。

  《中华人民共和国刑法》第三十条【单位负刑事责任的范围】公司、企业、事业单位、机关、团体实施的危害社会的行为,法律规定为单位犯罪的,应当负刑事责任。

单位犯罪的

三、

单位犯罪的追诉时效

  单位犯罪追诉时效的确定标准与自然人追诉时效相同,根据法定最高刑的标准进行确定。根据《刑法》规定,法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年不再追诉;法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年不再追诉。

  《中华人民共和国刑法》第八十七条

  【追诉时效期限】犯罪经过下列期限不再追诉:

   (一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;

   (二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;

   (三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;

   (四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准。

温馨提示:法律问题具有较强的专业性,如有疑问,建议一对一咨询专业律师
我在刑事辩护领域有丰富的实战经验 ,如果你需要针对性解答,可以向我在线咨询。
响应时间 平均2分钟内
已帮助 160482
在线咨询
声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
我国对单位犯罪的处理包括了什么,刑法上怎么规定
我国对于单位犯罪所作出的相关规定为:单位犯罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。单位犯罪的主体是公司、企业、事业单位、机关、
我国对单位犯罪的处理包括什么,刑法如何规定
我国对于单位犯罪所作出的相关规定为:单位犯罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。单位犯罪的主体是公司、企业、事业单位、机关、
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我国对单位犯罪的处理包括了什么
(一)单位犯罪的主体是以单位为形式,以直接负责的单位主管人员和其他直接责任人员为内容的复合主体。 (二)单位犯罪的客体因不同的犯罪而有所不同,主要有: (1)国
单位犯罪的要如何处罚,具体处理方式如下
单位犯罪的处罚的规定:刑法对单位犯罪一般采取两罚制。对单位判处罚金,判处罚金采取无限额罚金制,即对罚金的数额未作规定;对直接负责的主管人员和直接责任人员是判处刑
如果法律没有规定为单位犯罪的,应如何处理
犯罪行为若构成单位犯罪的,应当满足我国刑法的相关规定,包括:犯罪的主体必须是公司、企业、事业单位、机关、团体;单位实施的犯罪行为必须是法律规定的犯罪行为;以单位
显示涉嫌超载。没有显示太多!没有相关执法人员在场...这会被罚款吗...这会被罚款吗?
你可以要求举行听证,并可要求出示罚款的依据。对处罚决定不服的,你还可以提起行政诉讼
影响美观,而且有一定噪音,影响居住。请问可以依据那些法律条款起诉对方?胜诉的概率有多大?
如果你能够证明一楼雨棚给你造成了较为重大的不利影响,可以依据民法典相邻权的规定起诉。如果不能证明给你造成了较为重大的不利影响,胜诉概率就不大。
五年前因为拆迁申领了就业创业证,已缴纳两个月医保,我要怎么样才能申领失业补助金,可以申请失业补助金吗
如想申领失业补助金,需满足条件并准备相关材料。具体操作为:1.确保已办理失业登记;2.准备有效居民身份证、就业创业证、银行结算账户等材料;3.前往街道或镇社区事
赞赏码给别人了会是什么后果
赞赏码分享需谨慎。若分享,先确认对方身份和目的;不向不可信的人提供。若遇诈骗,立即报警并更换新的赞赏码。同时,定期检查账户安全,保护个人信息。
19年2月入职24年6月底离职带薪怎么计算
常见的处理方式有:1.根据工作年限计算带薪;2.协商或通过法律途径确保支付。选择时应考虑效率、成本和可行性,通常先协商,不成再诉诸法律。
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询