如何执行劳动力鉴定程序

更新时间:2023-12-28 23:45 找法网官方整理
导读:
劳动力鉴定程序有当事人提出鉴定申请、鉴定机构通知提交资料、提交鉴定资料、缴纳鉴定费、出具鉴定书等。可以进行劳动能力鉴定的材料有工伤认定通知书、因工伤残等级鉴定表等。
一、

如何执行劳动力鉴定程序

  1.当事人提出鉴定申请并提交申请书;

  2.鉴定办事机构出具鉴定资料提交通知书;

  3.当事人10个工作日内如实提交鉴定所需的资料或者书面陈述;

  4.缴纳鉴定费;

  5.符合受理条件的发给受理通知书;

  6.抽取鉴定专家,开鉴定会,进行鉴定;

  7.出具《鉴定书》。

二、

需要哪些材料才能进行劳动能力鉴定

  能进行劳动能力鉴定的材料如下:

  1.劳动行政部门出具的工伤认定通知书;

  2.因工伤残等级鉴定表;

  3.伤病情材料原件,包括:入院急诊病历、住院病案、书面检查报告、出院证、出院小结、病历本、病情诊断证明书等;

  4.本人身份证复印件;

  5.劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。

劳动力鉴定程序

三、

劳动能力鉴定机构的鉴定范围包括哪些

  找法网提醒您,劳动能力鉴定机构的鉴定范围包括:

  1.劳动功能障碍程度等级的鉴定;

  2.生活自理障碍程度等级的鉴定;

  3.停工留薪期延长的确认;

  4.工伤直接导致疾病的确认;

  5.配置辅助器具的确认;

  6.供养亲属完全丧失劳动能力的鉴定;

  7.法律、法规规定的其他事项。

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