考虑刑法之下职务侵占量刑标准是：
1.侵占数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
2.侵占数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
3.侵占数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金。
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
找法网提醒您，缓刑需具备的条件为：
1.行为人的犯罪情节较轻；
2.犯罪嫌疑人、被告人有悔罪表现；
3.犯罪嫌疑人、被告人没有再犯罪的危险；
4.宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
《中华人民共和国刑法》第七十二条
【适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
（一）犯罪情节较轻；
（二）有悔罪表现；
（三）没有再犯罪的危险；
（四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。
职务侵占罪的构成要件如下：
1.犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权；
2.在客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物，数额较大的行为；
3.主体为特殊主体，包括公司、企业或者其他单位的人员；
4.在主观方面是直接故意，且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。
