股权架构的分配可以采用以下三种分法：
1.平均分配。所有股东意见不统一时产生的决策，虽然效率低但其优点是共同承担风险共享利益；
2.绝对控制。在于决策高效但风险比其他更高；
3.差异化分配股权。结合前两种产生的，普及率算是最高的一种。
股权架构设计的作用如下：
1.为了明确合伙人的权、责、利，帮助创业公司的稳定发展；
2.方便创业企业融资；
3.股权结构既影响公司控制权，还为企业进入资本市场的必要条件。
找法网提醒您，公司股权结构需要注意以下问题：
1.不要平分股权，确保公司有一个控制人，保证公司决策顺畅，避免公司控制权和利益索取权的失衡；
2.股权结构应当适应公司的运营、治理；
3.公司股权结构需要注意的其他问题。
《中华人民共和国公司法》第七十四条【异议股东股权收购请求权】有下列情形之一的，对股东会该项决议投反对票的股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权：
（一）公司连续五年不向股东分配利润，而公司该五年连续盈利，并且符合本法规定的分配利润条件的；
（二）公司合并、分立、转让主要财产的；
（三）公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现，股东会会议通过决议修改章程使公司存续的。
自股东会会议决议通过之日起六十日内，股东与公司不能达成股权收购协议的，股东可以自股东会会议决议通过之日起九十日内向人民法院提起诉讼。
